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Construction BTP
Prescripteur marché résidentiel Normandie H/F
Idéalement, nous allons rechercher un profil qui a déjà travaillé dans le secteur de la construction de maisons individuelles, quel que soit le corps de métier, et qui a donc la maîtrise de cet environnement économique et des acteurs clés et décisionnaires (Dont les bureaux d'études thermiques, les installateurs, les distributeurs, les architectes etc.).
Une formation pourra par ailleurs, être prévue lors de la prise de poste.
Au-delà du savoir-faire, le savoir-être sera clé dans ce recrutement.
Le futur prescripteur H/F devra avoir :
-Un profil de chasseur avec une vraie persévérance dans le développement de sa clientèle ;
-Une réflexion bien construite et une certaine méthodologie ;
-Une forte capacité d'adaptation pour pouvoir s'adresser quotidiennement à des interlocuteurs très différents ;
-Un goût et une réelle appétence pour le secteur du BTP ;
-Une ouverture d'esprit afin de se fondre au mieux dans ce métier et pouvoir voire au-delà de son produit ;
-Un bon niveau de communication, notamment à l'oral pour s'exprimer facilement en public.
Après lecture et validation de votre candidature, le processus de recrutement sur ce poste se déroulera de la manière suivante :
1)Un premier échange téléphonique avec Laura LEMASSON, consultante en charge de ce recrutement.
2)Par la suite, un entretien en visioconférence avec Laura LEMASSON.
3)Votre dossier sera ensuite remis à notre client.
4)Puis, si votre profil est validé, un premier entretien RH (physique ou en visioconférence).
5)Un second entretien avec le Manager Prescription Nationale pour la partie technique.
6)Enfin, une promesse d'embauche vous sera transmise. Rassurez-vous, nous resterons à vos côtés au cours de ces étapes mais également tout au long de votre intégration.
Point de vue de la consultante :
Il s'agit d'un poste où tout est à construire sur le secteur géographique de la Normandie, et ce dans un Groupe pour lequel la notoriété, la qualité de ses produits et services ainsi que la performance technologique ne sont plus à démontrer.
Vous évoluerez donc dans un environnement de travail agréable avec une réelle autonomie d'organisation.
Alors, si vous aimez le secteur du BTP et relever des défis, ce poste est fait pour vous!
Date de publication
10/02/2023
Votre consultant
Laura LEMASSON
Référence de l'annonce
23LLN03
Entreprise
Chez Hunteo, nous sommes plus de 30 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi !
Vous souhaitez rejoindre un Groupe notoire grâce à la qualité de ses produits et sa politique RSE qu'il met au coeur de ses préoccupations ?
Vous avez cette envie de mettre à profit vos compétences techniques et comportementales afin de relever un vrai challenge ?
Vous avez de réelles appétences pour la prescription et le secteur du BTP ?
Nous recrutons pour notre client, Groupe leader mondial dans la fabrication de systèmes de chauffage et de climatisation haut de gamme depuis près de 100 ans à travers plus de 150 pays et représentant près d'1 milliard d'euros de CA, un Prescripteur Marché résidentiel H/F, en CDI, pour le secteur géographique de la Normandie, dans le cadre d'une création de poste.
Descriptif du poste
Le Prescripteur Marché résidentiel, rattaché(e) au Manager Prescription Régional, aura notamment pour missions de :
-Développer entièrement le secteur géographique de la Normandie. Les cibles sont identifiées et leur potentiel respectif a été défini ;
-Démarcher en première cible les constructeurs de maisons individuelles, puis les maîtres d'oeuvre, architectes, bureaux d'études thermiques, dans le but de déterminer un plan d'action et concrétiser les affaires ;
-Se positionner en véritable spécialiste auprès de ces prospects et clients ;
-Travailler en lien étroit avec tous les commerciaux (4 commerciaux chauffage sur la région) afin de répondre au mieux aux besoins de leurs clients, tant sur la partie chauffage que climatisation ;
-Avoir une connaissance très précise de tous les acteurs qui composent la chaîne de décision afin de pouvoir s'adresser à tous types d'interlocuteurs : Dirigeants, Directeurs techniques, Conducteurs de travaux, BE, Sous-traitants, Distributeurs etc...
-Etablir les différents reportings d'affaires pour un suivi régulier et efficace.
Déplacements et fréquence : Déplacements quotidiens dans toute la région de la Normandie
Modalités contractuelles :
-CDI statut cadre
-Rémunération fixe sur 12 mois + variable de 2 à 4.5 mois de salaire en fonction des objectifs fixés
- Véhicule de fonction
-Tickets restaurant de 9€ dont 5€ à la charge de l'employeur
Profil
Idéalement, nous allons rechercher un profil qui a déjà travaillé dans le secteur de la construction de maisons individuelles, quel que soit le corps de métier, et qui a donc la maîtrise de cet environnement économique et des acteurs clés et décisionnaires (Dont les bureaux d'études thermiques, les installateurs, les distributeurs, les architectes etc.).
Une formation pourra par ailleurs, être prévue lors de la prise de poste.
Au-delà du savoir-faire, le savoir-être sera clé dans ce recrutement.
Le futur prescripteur H/F devra avoir :
-Un profil de chasseur avec une vraie persévérance dans le développement de sa clientèle ;
-Une réflexion bien construite et une certaine méthodologie ;
-Une forte capacité d'adaptation pour pouvoir s'adresser quotidiennement à des interlocuteurs très différents ;
-Un goût et une réelle appétence pour le secteur du BTP ;
-Une ouverture d'esprit afin de se fondre au mieux dans ce métier et pouvoir voire au-delà de son produit ;
-Un bon niveau de communication, notamment à l'oral pour s'exprimer facilement en public.
Après lecture et validation de votre candidature, le processus de recrutement sur ce poste se déroulera de la manière suivante :
1)Un premier échange téléphonique avec Laura LEMASSON, consultante en charge de ce recrutement.
2)Par la suite, un entretien en visioconférence avec Laura LEMASSON.
3)Votre dossier sera ensuite remis à notre client.
4)Puis, si votre profil est validé, un premier entretien RH (physique ou en visioconférence).
5)Un second entretien avec le Manager Prescription Nationale pour la partie technique.
6)Enfin, une promesse d'embauche vous sera transmise. Rassurez-vous, nous resterons à vos côtés au cours de ces étapes mais également tout au long de votre intégration.
Point de vue de la consultante :
Il s'agit d'un poste où tout est à construire sur le secteur géographique de la Normandie, et ce dans un Groupe pour lequel la notoriété, la qualité de ses produits et services ainsi que la performance technologique ne sont plus à démontrer.
Vous évoluerez donc dans un environnement de travail agréable avec une réelle autonomie d'organisation.
Alors, si vous aimez le secteur du BTP et relever des défis, ce poste est fait pour vous!