Industrie

Technicien Automaticien GTB (F/H) - Rueil Malmaison (92)

Le profil que nous recherchons devra (idéalement & notamment) répondre aux critères suivants :

- Être idéalement diplômé(e) d'une formation Bac+2 minimum avec une spécialisation en automatisme ;
- Justifier d'une expérience significative dans l'automatisation des bâtiments ;
- Avoir de solides connaissances en programmation des automates ;
- Maîtriser les différents protocoles de communication relatifs à la GTB (Bacnet, Lon, Modbus) ;
- Être un bon communiquant et apprécier le travail en équipe.

Après lecture et validation de votre candidature, le processus de recrutement sur ce poste se déroulera de la manière suivante :
1/ Léa MAZELIER, la Consultante référente pour ce recrutement, vous contactera pour un premier échange téléphonique d'une quinzaine de minutes ;
2/ Si cet échange confirme que votre profil et vos aspirations professionnelles peuvent être en adéquation avec ce besoin, vous rencontrerez Léa MAZELIER (en visio) pour un entretien qui lui permettra ensuite de mettre en avant vos atouts auprès de notre client dans le cadre d'un dossier de candidature ;
3/ Vous pourrez alors être amené(e) à échanger avec la manager de ce poste ainsi qu'à réaliser avec lui un test de vos connaissances & compétences techniques, puis à rencontrer la Responsable RH.

Point de vue de la consultante :
Au sein d'une équipe soudée et avec l'opportunité d'associer des produits à la pointe à des projets d'envergure, ce poste sera le contexte idéal pour poursuivre votre montée en compétences techniques tout en développant votre capacité à être apporteur de solutions !
    Date de publication
    08/11/2022
    Votre consultant
    Lucie BOIS
    Référence de l'annonce
    22LM23

    Entreprise

    Chez Hunteo, nous sommes une équipe de 30 experts du recrutement. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi !

    Homme/femme de terrain, vous aimez être acteur du déploiement des projets en lien avec la Gestion Technique des Bâtiments ?

    Les techniques de programmation et l'automatisation des bâtiments n'ont pas de secrets pour vous ?

    Alors cette opportunité devrait retenir votre attention !

    Descriptif du poste

    Notre client, acteur majeur de la gestion de l'énergie, propose des solutions intégrées pour l'habitat résidentiel, les bâtiments tertiaires, les infrastructures et les industries.

    Nous recrutons un Technicien GTB F/H pour rejoindre un pôle d'une quarantaine de personnes - essentiellement basée à Rueil-Malmaison.

    L'activité de ce pôle peut concerner :
    - des Grands Projets : équipements de bâtiments neufs de 20 000m² minimum, à équiper avec du matériel en cours de commercialisation.
    - Ou l'offre Services : pour la maintenance préventive et/ou le renouvellement des équipements sur des bâtiments de 10 000m² en moyenne.

    Dans une équipe constituée de deux Chefs de Projet GTB et de 7 autres Techniciens GTB, le Technicien GTB (H/F) a en charge la réalisation de projets GTB et régulation.
    Les principales missions du Technicien GTB (H/F) consistent donc à :
    - Rédiger en autonomie les analyses fonctionnelles détaillées, les études techniques à partir d'un cahier des charges ou de l'expression d'un besoin ;
    - Réaliser vos chantiers conformément aux contrats, des travaux supplémentaires et complémentaires ;
    - Gérer la partie technique de vos chantiers ;
    - Paramétrer des équipements GTB ;
    - Effectuer des tests fonctionnels, les programmations et les configurations des équipements GTC/GTB ;
    - Réaliser la mise en service, l'assistance au démarrage et les adaptations nécessaires au bon fonctionnement.

    Modalités contractuelles :
    Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible.
    Statut Technicien.
    Rémunération fixe + véhicule de fonction.
    Nombreux avantages Groupe : intéressement & participation, couverture santé, CSE, dispositifs de retraire complémentaire, CET, ...

    Profil

    Le profil que nous recherchons devra (idéalement & notamment) répondre aux critères suivants :

    - Être idéalement diplômé(e) d'une formation Bac+2 minimum avec une spécialisation en automatisme ;
    - Justifier d'une expérience significative dans l'automatisation des bâtiments ;
    - Avoir de solides connaissances en programmation des automates ;
    - Maîtriser les différents protocoles de communication relatifs à la GTB (Bacnet, Lon, Modbus) ;
    - Être un bon communiquant et apprécier le travail en équipe.

    Après lecture et validation de votre candidature, le processus de recrutement sur ce poste se déroulera de la manière suivante :
    1/ Léa MAZELIER, la Consultante référente pour ce recrutement, vous contactera pour un premier échange téléphonique d'une quinzaine de minutes ;
    2/ Si cet échange confirme que votre profil et vos aspirations professionnelles peuvent être en adéquation avec ce besoin, vous rencontrerez Léa MAZELIER (en visio) pour un entretien qui lui permettra ensuite de mettre en avant vos atouts auprès de notre client dans le cadre d'un dossier de candidature ;
    3/ Vous pourrez alors être amené(e) à échanger avec la manager de ce poste ainsi qu'à réaliser avec lui un test de vos connaissances & compétences techniques, puis à rencontrer la Responsable RH.

    Point de vue de la consultante :
    Au sein d'une équipe soudée et avec l'opportunité d'associer des produits à la pointe à des projets d'envergure, ce poste sera le contexte idéal pour poursuivre votre montée en compétences techniques tout en développant votre capacité à être apporteur de solutions !
    Technicien
    Rueil Malmaison (92)
    CDI