Responsable de secteur Nord H/F

Référence : 23ABE02

Ville : 59, 14, 27, 76, 62, 80, 60, 59, 02, 51

Date de publication : 9 mars 2023

Type de contrat : CDI

Secteur : Equipement industriel - Machine outil

Métier : Chef de secteur

Entreprise

Chez Hunteo, nous sommes plus de 30 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, qui propose des opportunités d'évolution et beaucoup d'autonomie ?

L'univers industriel n'a plus aucun secret pour vous ?

Nous accompagnons notre client, un fabricant de systèmes de purification d'air, dans le cadre du recrutement d'un(e) Responsable de secteur Nord !

Missions

L'enjeu principal du poste de Responsable de secteur Nord sera de commercialiser la gamme de produits, selon les méthodes commerciales SPIN, auprès d'un maximum d'acteurs sur la zone : industriels, logistique, pharmaceutique, etc.

A ce titre, vos missions s'articuleront notamment autour des 3 axes suivants :

Le développement de nouveaux comptes et l'acquisition de contrats (prospection, prise de rdv, démarche commerciale, etc.) ? 80% du temps ;
Le suivi et la fidélisation du portefeuille (évolution des besoins clients) ;
L'accompagnement du technicien chez les clients lors de l'installation des machines et du changement des filtres (présence importante).

Opérationnellement, votre poste se traduit de la manière suivante :

Vous rejoindrez une équipe composée de 9 personnes : 5 commerciaux, 3 techniciens incluant 1 responsable technique et 1 country manager ;
Vous prendrez en charge un portefeuille existant composé d'une trentaine de clients industriels, acteurs de la logistique, de la pharmaceutique, etc. ;
Votre secteur à prendre en compte est le Nord avec les départements suivants : 59, 14, 27, 76, 62, 80, 60, 59, 02, 51 ; Idéalement vous êtes basé(e) dans les départements 62, 59 ou 80.
Vous serez objectivé à hauteur d'environ 10 nouveaux contrats par an et vous prendrez en charge des cycles de ventes longs, (entre 3 et 6 mois). La majorité sont des contrats en leasing.

Modalités contractuelles :

CDI ;
Déplacements à prévoir : découchages 1 à 2 fois par semaine + visites de l'usine en Suède
Rémunération fixe + variable ;
Home office.

Avantages concurrentiels du poste :

Entreprise en pleine croissance ;
Possibilités d'évolution en interne ;
Grande autonomie ;
Evolution au sein de différents acteurs industriels.

Profil

Le profil que nous recherchons devra (idéalement & notamment) répondre aux critères suivants :

Etre issu d'une licence professionnelle ou d'un master en commerce/ingénierie d'affaires ;
Justifier d'une expérience de minimum 5 ans en tant que technico-commercial itinérant ou chargé d'affaires à destination d'une clientèle d'industriels ;
Savoir parler anglais ;
Etre autonome, curieux et résilient. Vous faites preuve d'un bon sens de de la communication et vous savez être force de persuasion.

Après lecture et validation de votre candidature, le processus de recrutement sur ce poste se déroulera de la manière suivante :

Un premier échange téléphonique rapide (10-15 minutes) avec Anaïs BERTHE, consultante en recrutement Hunteo en charge de ce poste.
Par la suite, nous nous rencontrerons en visioconférence afin d'échanger autour de votre parcours, de vos aspirations professionnelles et du poste proposé.
Votre dossier sera ensuite remis à notre client afin d'organiser un premier échange avec lui par téléphone.
Si votre profil est validé, vous serez alors rencontré en visio ou dans leurs locaux à Evry par notre client au cours d'un 1er entretien avec le country manager puis, lors d'un échange avec la RH et le directeur Europe.
Enfin, une promesse d'embauche vous sera transmise.

Rassurez vous, nous resterons à vos côtés au cours de ces étapes mais également tout au long de votre intégration !