Manager d'équipe de Développement H/F - Nantes (44)

Référence : 20CH06
Ville : Nantes (44)
Date de publication :
Type de contrat : CDI
Secteur : DSI client final
Métier : Chef de projet MOE – Scrum Master

Entreprise

Hunteo est un cabinet de recrutement nantais, au rayonnement national, qui a choisi de mettre au coeur de son activité la connaissance de ses clients et de leur marché.

Notre client est une structure IT française implantée à Nantes et qui observe une croissance exponentielle.
La DSI finalise une réorganisation importante pour accompagner son système d'information en constante évolution, dans l'optique de répondre aux attentes de ses clients, de plus en plus nombreux.

Dans cette perspective, plusieurs postes de Managers d'équipe sont créés pour piloter les squads de développeurs fullstack.

Missions

En tant que Manager et dans contexte technique très exigeant, vous serez apprécié sur les aspects suivants : 

- Votre capacité à accompagner votre équipe de Dev notamment sur la qualité du code, l'industrialisation des recettes automatisées ou encore la qualité de rédaction des documents techniques.

- La dimension de vélocité associée à votre squad (efficacité et régularité) observée au travers du respect des engagements delivery, de la mise en place d'un delivery continu ou en encore du respect des exigenges de sécurité établies avec le RSSI.

- Votre capacité à intervenir sur des projets transverses avec les autres managers techniques et interlocuteurs métiers associés à votre squad (chaque squad est associée à une expertise métier présente dans la structure).

A savoir sur le poste :
- Stack technique des Dev : Java 11 / ReactJS
- Salaire 45/55K€ annuels selon profil
- Environnement bienveillant et performant

Profil

Cette offre est l'occasion rêvée pour continuer d'orienter votre carrière vers du pilotage de projets et de l'encadrement d'équipe, dans un contexte technique évoluant au rhytme de la forte croissance de l'entreprise et de son ouverture à l'international.

Vous êtes à l'aise avec les développeurs grâce à un passé technique qui vous rendra légitime auprès d'eux.

Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'un esprit rigoureux et affirmé pour gagner la confiance de votre équipe et prendre efficacement des décisions arbitraires  !

Vous serez également responsable du pilotage RH de votre squad sur les aspects formations, évolution de carrière, salaire...